第九十三章 螳螂捕蝉(4)求收藏
推荐阅读:神印王座II皓月当空、风起龙城、弃宇宙、夜的命名术、剑来、渡劫之王、第九特区、天下第九、三寸人间、大符篆师
全本小说网 www.quanbenxs.net,最快更新重生升职记最新章节!
其实,约翰早就掌握了杨威心腹团队的情况了,也在公司暗中调查了杨威的财务问题,约翰不知道应该对调查的结果感到遗憾,还是庆幸:杨威在职场上,洁身自好。在过去的几年中,的确是一心为了德智的发展,没有任何私心。在账务上从未有过任何舞弊的问题。
看到了调查结果,约翰的内心对斯宾塞的决定,稍稍感到了一些奇怪和遗憾。约翰觉得:杨威真的是个人才,也正是德智中国目前需要的将才。
因此,他将自己客观的调查结果和主观的想法跟斯宾塞做了一个沟通。斯宾塞却回答他:“约翰,相比于一个人才,我更需要一个可以放心的人。”顿了顿,斯宾塞开起了约翰的玩笑:“你不会是急于回美国吧?”
约翰是斯宾塞多年的好友,所以,当几年前斯宾塞邀请他出任亚太区人力资源老大的时候,约翰就已经决心“士为知己者用”——不论亚太区的市场多么艰难,只要斯宾塞需要,他就会为他在这里坐镇。
约翰非常了解中国文化,他知道中国人自古就讲究一个“用人不疑,疑人不用”——西汉时期,汉高祖刘邦因为无端怀疑分封的异姓诸侯会谋反,除掉了淮阴侯韩信和梁王彭越后,反而引起了九江王英布的恐慌。后来,又遭小人挑拨,而平白给自己制造了事端——逼得左右为难的九江王英布真的造反了。
约翰担心现在斯宾塞一心要逼走杨威,也会和中国历史上的刘邦一样,平白激起杨威的怒意,反而当真“造反”了。如果真的发生那样的事,斯宾塞就算嘴上不说,心里肯定也会责备他的。
如果这次不能顺利地把北亚区的架构调整好,让公司的运营平稳过渡。他自己也会感到有愧于斯宾塞对他的信任。
如何处理杨威的事,才能平衡好公司和他个人的利益呢?约翰一想到此,便感到头痛不已,他不由得用两手的中指,不停地按压、揉搓太阳穴。
纵然私下接触了那么多次,了解了杨威的为人,约翰还是感到无从下手。
约翰在这一头焦虑,另一头的杨威也在苦恼——杨威本想拉拢约翰一起反水,几次接触下来,却发现约翰是个油盐不进的“老狐狸”——对于他的示好,不拒绝;对于他的暗示,敷衍着。
杨威本是个内心骄傲的男人,他对谁花过那么多心思讨好过?既然你约翰是这个态度,那么我也不会再在你身上浪费时间了。
非友即敌。杨威当下决定先把约翰拉下马再说。新的VP等到时来了再收拾。
要直接从约翰下手,着实不容易。约翰做事滴水不漏,根本就不可能抓住他的把柄。既然如此,杨威决定从HR团队入手,先灭灭约翰的威风也好。
拿谁做那只敬猴的“鸡”好呢?杨威想到了当时调查于德喜私开公司事件的HR项目小组。
是了,赵子龙早就找私家侦探调查过于德喜的那家公司。现在,他只要赵子龙拿出当时的报告就将大白于天下了。
虽然,上次赵子龙没经过他允许,过早地投诉,已然打草惊蛇了。但是,之后私家侦探也由此查到:于德喜让他儿子于海森退出公司的经营,这一切正好在发生的时间上坐实了这件事——谁让他心虚了。再加上侦探拍到的那些于德喜进出那家公司开会的照片和录音,都成为了有力的证据。
以余琪之力,肯定是查不出那家公司的背景,但是对于私家侦探来说,却是小差一碟。私家侦探很早就结案:递交了于德喜才是那家公司真正的幕后老板的报告。当时,杨威隐而不发,只是觉得不是拿出那些证据的时候。
现在,杨威觉得这份报告可以“一石二鸟”——既嘲讽提升于德喜的老板有眼无珠;又可以以HR在那件事的处理上的包庇、舞弊一事,来指责约翰不会用人。
如果这次约翰不出手相助戴安娜,那么可以让约翰的HR团队认为老板软弱无能。到时,群众的舆论,会让约翰心里不好过。如果约翰出手相助了,那正好可以指责他也是个徇私舞弊之人。
现在的问题是:如何呈现这份调查报告,让它发挥最大的价值,这是门技术活儿!
棋逢对手,杨威很好奇自己的这个对手,约翰届时会如何接招、拆招。
赵子龙最近不知是新接手了北亚事务,忙不过来;还是约翰的怀柔政策起了作用。他已经很久没有主动去杨威办公室汇报思想、工作了。
所以,杨威对于约翰来华后的一系列动作,还是很愤怒的——一到中国,就出招凶狠,断其左膀右臂。想到过去一直对他言听计从的赵子龙和张德强,如今他这棵大树还没倒呢,他们就学会对他敷衍了。
这就是万分现实的职场。
杨威让秘书伊琳娜把凯西叫进了他的办公室。
凯西心里有些惴惴不安:自从上次谈话后,杨威就再也没找她谈过事。现在,杨威都已经自身难保了,还找她来干什么?按说他们之间没有仇恨,杨威不至于临死前拉她做垫背吧?
凯西心中纵然充满了疑惑,还是一刻也没耽搁地敲门,进了杨威的办公室。
杨威倒也没有为难凯西,见到她,微微一笑,请她坐在大写字台对面的皮椅上。
凯西刚坐下来,脑中就又想起了上次谈话的不愉快的场景。她有些厌恶地皱了皱眉。随即换做一副笑脸,问:“老板,发生了什么事了么?”
杨威指了指摊在桌面上的匿名信,示意凯西自己看。
凯西伸出手,拿起那份打印出来的匿名信,刚看了两眼,脸上的两根眉毛就挤作了一堆,中间平添了几条竖纹。
看着凯西的表情,杨威心道:“果然,你还不知道这件事啊。”
“老板,这是谁送来的?”凯西明知道这是没头没脑的匿名信,还是忍不住问了一句。
杨威耸了耸肩。
“信上说,HR明知道于德喜有问题,还不作为?”凯西对于信里的指责很不满意。“我根本就没听说有这件事啊……”
“哦,对了。信里提到的证据……”凯西此时只想如何为自己脱身,根本无暇考虑事情背后的指向。
杨威从旁边的文件夹里拿出了私家侦探的调查报告,扔到了凯西面前。
凯西飞快地扫了一眼,不由地对报告提交的时间产生了质疑:“看来举报人很久以前就已经找私家侦探,查清楚了这件事,可是为什么当时不跟进。现在却又旧事重提呢?”
“那就要问举报人,究竟是什么目的了。我找你来,就是希望你能跟进下,看看HR是否真的像信中说的那样有包庇于德喜的行为。还有于德喜是否有被冤枉?”杨威适时地提醒凯西应该如何去做。
其实,约翰早就掌握了杨威心腹团队的情况了,也在公司暗中调查了杨威的财务问题,约翰不知道应该对调查的结果感到遗憾,还是庆幸:杨威在职场上,洁身自好。在过去的几年中,的确是一心为了德智的发展,没有任何私心。在账务上从未有过任何舞弊的问题。
看到了调查结果,约翰的内心对斯宾塞的决定,稍稍感到了一些奇怪和遗憾。约翰觉得:杨威真的是个人才,也正是德智中国目前需要的将才。
因此,他将自己客观的调查结果和主观的想法跟斯宾塞做了一个沟通。斯宾塞却回答他:“约翰,相比于一个人才,我更需要一个可以放心的人。”顿了顿,斯宾塞开起了约翰的玩笑:“你不会是急于回美国吧?”
约翰是斯宾塞多年的好友,所以,当几年前斯宾塞邀请他出任亚太区人力资源老大的时候,约翰就已经决心“士为知己者用”——不论亚太区的市场多么艰难,只要斯宾塞需要,他就会为他在这里坐镇。
约翰非常了解中国文化,他知道中国人自古就讲究一个“用人不疑,疑人不用”——西汉时期,汉高祖刘邦因为无端怀疑分封的异姓诸侯会谋反,除掉了淮阴侯韩信和梁王彭越后,反而引起了九江王英布的恐慌。后来,又遭小人挑拨,而平白给自己制造了事端——逼得左右为难的九江王英布真的造反了。
约翰担心现在斯宾塞一心要逼走杨威,也会和中国历史上的刘邦一样,平白激起杨威的怒意,反而当真“造反”了。如果真的发生那样的事,斯宾塞就算嘴上不说,心里肯定也会责备他的。
如果这次不能顺利地把北亚区的架构调整好,让公司的运营平稳过渡。他自己也会感到有愧于斯宾塞对他的信任。
如何处理杨威的事,才能平衡好公司和他个人的利益呢?约翰一想到此,便感到头痛不已,他不由得用两手的中指,不停地按压、揉搓太阳穴。
纵然私下接触了那么多次,了解了杨威的为人,约翰还是感到无从下手。
约翰在这一头焦虑,另一头的杨威也在苦恼——杨威本想拉拢约翰一起反水,几次接触下来,却发现约翰是个油盐不进的“老狐狸”——对于他的示好,不拒绝;对于他的暗示,敷衍着。
杨威本是个内心骄傲的男人,他对谁花过那么多心思讨好过?既然你约翰是这个态度,那么我也不会再在你身上浪费时间了。
非友即敌。杨威当下决定先把约翰拉下马再说。新的VP等到时来了再收拾。
要直接从约翰下手,着实不容易。约翰做事滴水不漏,根本就不可能抓住他的把柄。既然如此,杨威决定从HR团队入手,先灭灭约翰的威风也好。
拿谁做那只敬猴的“鸡”好呢?杨威想到了当时调查于德喜私开公司事件的HR项目小组。
是了,赵子龙早就找私家侦探调查过于德喜的那家公司。现在,他只要赵子龙拿出当时的报告就将大白于天下了。
虽然,上次赵子龙没经过他允许,过早地投诉,已然打草惊蛇了。但是,之后私家侦探也由此查到:于德喜让他儿子于海森退出公司的经营,这一切正好在发生的时间上坐实了这件事——谁让他心虚了。再加上侦探拍到的那些于德喜进出那家公司开会的照片和录音,都成为了有力的证据。
以余琪之力,肯定是查不出那家公司的背景,但是对于私家侦探来说,却是小差一碟。私家侦探很早就结案:递交了于德喜才是那家公司真正的幕后老板的报告。当时,杨威隐而不发,只是觉得不是拿出那些证据的时候。
现在,杨威觉得这份报告可以“一石二鸟”——既嘲讽提升于德喜的老板有眼无珠;又可以以HR在那件事的处理上的包庇、舞弊一事,来指责约翰不会用人。
如果这次约翰不出手相助戴安娜,那么可以让约翰的HR团队认为老板软弱无能。到时,群众的舆论,会让约翰心里不好过。如果约翰出手相助了,那正好可以指责他也是个徇私舞弊之人。
现在的问题是:如何呈现这份调查报告,让它发挥最大的价值,这是门技术活儿!
棋逢对手,杨威很好奇自己的这个对手,约翰届时会如何接招、拆招。
赵子龙最近不知是新接手了北亚事务,忙不过来;还是约翰的怀柔政策起了作用。他已经很久没有主动去杨威办公室汇报思想、工作了。
所以,杨威对于约翰来华后的一系列动作,还是很愤怒的——一到中国,就出招凶狠,断其左膀右臂。想到过去一直对他言听计从的赵子龙和张德强,如今他这棵大树还没倒呢,他们就学会对他敷衍了。
这就是万分现实的职场。
杨威让秘书伊琳娜把凯西叫进了他的办公室。
凯西心里有些惴惴不安:自从上次谈话后,杨威就再也没找她谈过事。现在,杨威都已经自身难保了,还找她来干什么?按说他们之间没有仇恨,杨威不至于临死前拉她做垫背吧?
凯西心中纵然充满了疑惑,还是一刻也没耽搁地敲门,进了杨威的办公室。
杨威倒也没有为难凯西,见到她,微微一笑,请她坐在大写字台对面的皮椅上。
凯西刚坐下来,脑中就又想起了上次谈话的不愉快的场景。她有些厌恶地皱了皱眉。随即换做一副笑脸,问:“老板,发生了什么事了么?”
杨威指了指摊在桌面上的匿名信,示意凯西自己看。
凯西伸出手,拿起那份打印出来的匿名信,刚看了两眼,脸上的两根眉毛就挤作了一堆,中间平添了几条竖纹。
看着凯西的表情,杨威心道:“果然,你还不知道这件事啊。”
“老板,这是谁送来的?”凯西明知道这是没头没脑的匿名信,还是忍不住问了一句。
杨威耸了耸肩。
“信上说,HR明知道于德喜有问题,还不作为?”凯西对于信里的指责很不满意。“我根本就没听说有这件事啊……”
“哦,对了。信里提到的证据……”凯西此时只想如何为自己脱身,根本无暇考虑事情背后的指向。
杨威从旁边的文件夹里拿出了私家侦探的调查报告,扔到了凯西面前。
凯西飞快地扫了一眼,不由地对报告提交的时间产生了质疑:“看来举报人很久以前就已经找私家侦探,查清楚了这件事,可是为什么当时不跟进。现在却又旧事重提呢?”
“那就要问举报人,究竟是什么目的了。我找你来,就是希望你能跟进下,看看HR是否真的像信中说的那样有包庇于德喜的行为。还有于德喜是否有被冤枉?”杨威适时地提醒凯西应该如何去做。